Orientation, le Guide de l'Enseignement Privé

Niveaux de formation

  • Niveau VI : Emploi exigeant une formation n’allant pas au-delà de la scolarité obligatoire (16 ans)
  • NiveauV bis : Emploi exigeant une formation d’une durée maximale d’un an
  • NiveauV : Emploi exigeant une formation équivalant au CAP (certificat d’aptitude professionnelle) ou au BEP (brevet d’études professionnelles)
  • NiveauIV : Emploi exigeant une formation équivalant au baccalauréat (général, technologique ou professionnel)
  • Niveau III : Emploi exigeant une formation équivalant à un niveau bac + 2 : BTS (brevet de technicien supérieur), DUT (diplôme universitaire de technologie), …
  • Niveau I et II : Emploi exigeant une formation équivalant à un niveau égal ou supérieur au Bac + 3 ( licence, maitrise, …)

Les 6 niveaux de qualification servent à indiquer le type de formation nécessaire pour occuper un poste dans le monde professionnel.

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Types d'Établissement :
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Établissements de formations aux professions de l'action sociale et médico-sociale
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